從這篇新聞顯見林智堅市長在發生具爭議性的汰弱留強後 對於勞動權益的認知與保護依舊沒有太多的長進 約聘僱與臨時人員有多數是和正職公務員有一樣的工作職責 延續性的長期待在市府工作的約聘雇也大有人在 但是...

行政院人事行政總處提出「聘約人員人事條例」草案，在草案說明中指出，未來政府公開競爭遴用的聘約人員若符合相關資格，得於進用滿3年後，擔任或兼任研究等機關機構組織法規定有職稱職等的職務。行政院人事行政總處...